東京へ転勤しても高知の合唱団で活動を続けられる理由
ランチタイムイベント「おべんと食べよ!」を開催しました
KTC合宿 ~お互いの価値観を知る事が、関係作りの第一歩~
はじめての介護
休業・休職者の代替要員を支援する「すけだち報酬制度」を新たにスタート
2025年度の働き方 ~オフィス出社日の設定とコミュニケーション②~
2025年度の働き方 ~オフィス出社日の設定とコミュニケーション①~
新年度キックオフイベント「SPRING MEETING 2025」を開催しました
東京都の「Tokyo Career Guide 東京で働こう」にて当社が紹介されました!
「仕事」と「育児」と「介護」の両立(社員エッセーより)
e-Jan! 官民交流(ユキレポ)第9話「引継ぎ」
いーじゃん!があふれる「e-Janネットワークス」をレポートする漫画、第9弾!
こんにちは!e-Janネットワークス営業部で働いている「ユキ」です。
国家公務員としてバリバリ働いていた僕は、今「官民人事交流制度」でe-Janネットワークスに来ています。
ここまで、9話に渡ってe-Janを私「ユキ」の目線で、e-Janの働く環境や文化をご紹介してきました。
次回からは、私に代わって「官民人事交流制度」でe-Janに来る「タク」さんにレポートいただきます。
タクさん、どうぞよろしくお願いします!
こんにちは!e-Janネットワークス営業部で働いている「ユキ」です。
国家公務員としてバリバリ働いていた僕は、今「官民人事交流制度」でe-Janネットワークスに来ています。

ここまで、9話に渡ってe-Janを私「ユキ」の目線で、e-Janの働く環境や文化をご紹介してきました。
次回からは、私に代わって「官民人事交流制度」でe-Janに来る「タク」さんにレポートいただきます。
タクさん、どうぞよろしくお願いします!