e-Janの「つながり」 ~CIPLメンバー来日から社内交流イベントまで~
新制度の「オフコミュ制度」
Speeeak制度で広がる語学学習と世界とのつながり
現地メンバーが紹介!インド子会社CIPLの仕事と日常②/ Introduction by Our Local Team: Work and Daily Life at Our Indian Subsidiary, CIPL 2
現地メンバーが紹介!インド子会社CIPLの仕事と日常①/ Introduction by Our Local Team: Work and Daily Life at Our Indian Subsidiary, CIPL 1
また引っ越しました。懲りてません!
社内表彰制度「これe-Jan!」アワードFY2025を開催しました!
初の4拠点開催!社内イベントSPRING MEETING 2026
「高知龍馬マラソン2026」参加レポート ―“こじゃんとおもてなし”に励まされた42.195km―
各拠点で創立26周年をお祝いしました
[ イベント登壇レポート ] e-Janネットワークスの働き方の現状と五輪開催中の通勤・出社について
Webサイト「Internet Watch」に弊社登壇のイベントレポートが掲載されました。
2021年7月15日、TDMテレワーク実行委員会主催の東京オリンピック・パラリンピック競技大会やコロナ禍を踏まえた「企業の働き方意見交換会」が開催されました。イベント内で当社が発表した「大会期間中並びに期間後の働き方」についてのレポートがInternet Watchのサイトに公開されています。
ぜひご覧ください!
五輪開催中の通勤・出社はどうする? 首都圏のテレワーク導入企業、働き方の現状は?[外部サイト]
ぜひご覧ください!
五輪開催中の通勤・出社はどうする? 首都圏のテレワーク導入企業、働き方の現状は?[外部サイト]